日前，中國保險(xiǎn)監(jiān)督管理委員會(huì)安徽監(jiān)管局(以下簡稱安徽保監(jiān)局)連續(xù)開出11張罰單，記者對(duì)所開出的罰單進(jìn)行梳理發(fā)現(xiàn)，因“虛列費(fèi)用”而遭受處罰的案例較多，累計(jì)達(dá)5單。被處罰金融機(jī)構(gòu)涉及幸福人壽安慶中支、富德生命人壽六安中支、富德生命人壽安徽分公司、幸福人壽安徽省分公司。

“虛列費(fèi)用”受罰較多

據(jù)網(wǎng)站公開消息顯示，幸福人壽安慶中支存在虛列費(fèi)用的行為;富德生命人壽六安中支存在虛列費(fèi)用、保險(xiǎn)銷售從業(yè)人員檔案不規(guī)范等行為;富德生命人壽安徽分公司存在客戶信息不真實(shí)、虛列費(fèi)用等行為;幸福人壽安徽省分公司存在客戶信息不真實(shí)、虛列費(fèi)用等行為。

另外，民生人壽六安中支存在保險(xiǎn)銷售從業(yè)人員檔案不規(guī)范的問題;人保財(cái)險(xiǎn)巢湖市分公司營業(yè)部存在部分農(nóng)險(xiǎn)承保理賠檔案不真實(shí)的問題;方正公估安徽分公司未按規(guī)定使用銀行賬戶收取保險(xiǎn)公估業(yè)務(wù)報(bào)酬、編制虛假報(bào)告報(bào)表等行為;民生人壽安徽分公司存在拒不依法履行保險(xiǎn)合同約定的賠償或者給付保險(xiǎn)金義務(wù)的行為;安徽國泰保險(xiǎn)代理存在聘任不具有任職資格人員的行為。

遵循“單位罰+個(gè)人罰”雙罰模式

在本次安徽保監(jiān)局開出的罰單中，安徽保監(jiān)局除了詳細(xì)闡述涉事金融機(jī)構(gòu)的違法行為外，對(duì)涉事機(jī)構(gòu)單位負(fù)責(zé)人的監(jiān)管缺位也有詳盡披露。

記者對(duì)11張罰單進(jìn)行梳理后發(fā)現(xiàn)，幾乎全部11張罰單都是遵循“單位罰+個(gè)人罰”的雙罰模式。單位罰款中受處罰較重的是富德生命人壽安徽分公司和幸福人壽安徽省分公司，罰款數(shù)額分別是50萬元和48萬元。個(gè)人罰款中處罰數(shù)額較高的是富德生命人壽安徽分公司時(shí)任總經(jīng)理閻濟(jì)東，罰款數(shù)額為10萬元。

強(qiáng)化銀行保險(xiǎn)業(yè)監(jiān)管

窺一斑而知全豹。8月29日，中國銀保監(jiān)會(huì)召開銀行保險(xiǎn)監(jiān)管工作電視電話會(huì)議，就強(qiáng)化金融風(fēng)險(xiǎn)防控、增強(qiáng)服務(wù)實(shí)體經(jīng)濟(jì)質(zhì)效等工作任務(wù)提出要求。會(huì)議指出要堅(jiān)定不移加強(qiáng)黨的全面領(lǐng)導(dǎo)，著力提升金融服務(wù)實(shí)體經(jīng)濟(jì)質(zhì)效，全力以赴打好防范化解金融風(fēng)險(xiǎn)攻堅(jiān)戰(zhàn)。要進(jìn)一步扎實(shí)推進(jìn)金融風(fēng)險(xiǎn)防控工作，深入研究保險(xiǎn)業(yè)防范化解金融風(fēng)險(xiǎn)攻堅(jiān)戰(zhàn)行動(dòng)方案，深化市場亂象整治工作。

作為全球第二大保險(xiǎn)市場，如何保持保險(xiǎn)行業(yè)健康良性發(fā)展，成為金融監(jiān)管新的出發(fā)點(diǎn)。無論如何，強(qiáng)化保險(xiǎn)市場的法制化程度，提升保險(xiǎn)市場規(guī)范化經(jīng)營水平，都是今后理應(yīng)持續(xù)努力的方向，整飭市場亂象需要壯士扼腕的決心和魄力。

繼眾所周知的銀監(jiān)會(huì)和保監(jiān)會(huì)合并后，各級(jí)保險(xiǎn)監(jiān)管部門繼續(xù)保持著嚴(yán)打高壓態(tài)勢(shì)。與此同時(shí)，配合進(jìn)行具體的行政處罰措施，如嚴(yán)格執(zhí)行雙罰制，加強(qiáng)對(duì)高管人員的處罰，綜合采取限制業(yè)務(wù)范圍、責(zé)令停止接受新業(yè)務(wù)、吊銷業(yè)務(wù)許可證、撤銷任職資格、禁止進(jìn)入保險(xiǎn)業(yè)等多種處罰措施，切實(shí)提高違法違規(guī)成本等。

關(guān)鍵詞： 富德 罰單 安徽