記者從重慶市人力社保局獲悉，川渝兩地勞動保障監察機構已同步啟動根治欠薪冬季專項行動，將持續到2022年春節前。兩地將加大對惡意欠薪違法行為的查處力度，對欠薪造成重大社會影響的用人單位和個人實施聯合懲戒，共同維護川渝農民工的合法權益。

重慶市人力社保局相關負責人介紹，川渝勞動保障監察合作協議于2020年6月簽訂，旨在建立打擊欠薪違法行為聯動機制，對重大欠薪違法行為和欠薪“黑名單”進行聯合懲戒，使失信企業“一處違法、兩地受限”。兩地合作一年多來，在根治欠薪、信息共享、維權聯動、案件協查、聯合懲戒等方面加快了區域協作步伐，加大了區域協作力量，已初見成效。

今年1月，重慶市潼南區古溪鎮李某某向四川省遂寧市勞動保障監察支隊投訴，稱遂寧市某汽車零部件公司拖欠其2019年12月至2020年1月工資。在潼南區人力資源和社會保障行政執法支隊協同下，遂寧市勞動保障監察支隊執法人員前往古溪鎮調查取證，查實了李某某離職和被欠薪原因。最終李某某拿到了被拖欠的工資3600元。

關鍵詞： 區域協作 欠薪違法行為 農民工的合法權益 信息共享